회사의 부당한 요구? 실력이 먼저다

취준생 개발자 분들, 현업 주니어 개발자 분들 상처받은 영혼들 무지 많지요. 저도 많이 받았습니다. 지금도 마찬가지구요. 하지만은 극복을 해야하지 않겠습니까?

 

제가 아는 비전공자 한명은 게시판 하나 만드는 데 한 달씩 만들었습니다. 기능도 그리 복잡하지 않았어요. 그냥 글을 쓰고, 읽는 정도의 단순한 구조였고, 로그인 기능조차 없었습니다. 그런데도 겨우 한달 걸려서 힘들게 만들었지요. 알고리즘도 잘 못했습니다. 알고리즘 레벨1 문제 하나 푸는데 1주일 걸렸습니다. PostFix계산기 만드는 거였는데 겨울방학 한달을 내내 보냈지요.

 

이런 인원들 저 포함 제 주변에 여럿 있습니다. 지금은 개발자, 인프라엔지니어, PM 다 한자리씩 하고 있습니다. 운이 좋아서 그런것도 있지만 시간을 엄청나게 썼습니다. 퇴근후, 주말 가리지 않고요.

 

이 인원들 지금은 한 달이 주어지면, 하나의 프로젝트를 완성할 수 있는 수준이 되었죠. 규모가 더 크다면 인력을 더 쓰면서요.

이 글을 쓰는 이유는, 신입 개발자분들 사이에서 취업이 안된다, 회사가 부당하게 대우한다 이런 이야기를 자주 듣기 때문입니다.

 

하지만 조금만 시야를 바꿔 보면 어떨까요?

지금의 연봉보다 더 중요한 건, 앞으로 올라갈 가능성과 그 속도입니다.

 

최저시급보다 낮은 대우를 받으며, 매일 야근하고 주말까지 일한 2~3년. 물론, 회사가 부당한 요구를 하는 경우도 있겠죠.
하지만 그 전에 먼저 스스로에게 질문해봤으면 합니다.

"나는 지금 어떤 퍼포먼스를 낼 수 있는 사람인가?"

외부 환경을 탓하기 전에, 나의 성장과 실력을 먼저 돌아보는 것.
그게 진짜 실력 있는 개발자로 가는 첫걸음 아닐까요?